FormationCréation et utilisation de contenus pour l'usage responsable de l'IA en milieu professionnel.
Par Pierre LAVAUD | Référence : MOD3014 | Mis à jour le 16 mai 2026
Description
Cette formation permet de maîtriser l'utilisation des outils d'IA générative en contexte professionnel, de la rédaction de prompts à la production de contenus fiables, tout en garantissant un usage conforme aux exigences réglementaires (RGPD, IA Act). Antérieurement à la formation, en présentiel ou en distanciel, une prise de contact informelle est proposée pour traiter des attentes plus spécifiques de ou des apprenants..
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Profil des participants
Professionnels souhaitant intégrer l’usage de l’IA dans leur activité.
Niveau débutant à intermédiaire.
Prérequis
Utilisation courante d’un ordinateur et d’Internet.
Activité professionnelle impliquant la production ou l’analyse de contenus, tous secteurs.
Objectifs
-
À l'issue de la formation, les participants seront en mesure de :
• Utiliser l'IA générative pour produire des contenus professionnels adaptés à leur contexte métier
• Analyser et vérifier la fiabilité des contenus générés en appliquant une méthode de contrôle structurée
• Distinguer les usages conformes des usages à risque dans leur activité professionnelle
• Appliquer les règles de conformité réglementaire (RGPD, IA Act, CNIL) à leur usage de l'IA
• Construire un cas d'usage métier opérationnel et l'intégrer dans leur pratique quotidienne
Aptitudes et compétences visées / attestées
- Analyser ses usages actuels et potentiels de l’IA
- Distinguer les usages conformes et à risque
- Rédiger un prompt basique structuré et exploitable
- Produire un contenu professionnel avec l’IA
- Vérifier la fiabilité d’un contenu généré
- Appliquer les règles de conformité (RGPD, IA Act)
- Définir son périmètre de responsabilité
- Identifier un cas d’usage métier pertinent
Contenu
I – Analyse des pratiques et identification des besoins
- Identification des usages actuels de l’IA
- Analyse des opportunités et des limites
- Définition d’objectifs d’usage professionnels
II – Cadre d’usage de l’intelligence artificielle
- Fonctionnement des IA génératives
- Identification et gestion des biais, hallucinations et erreurs factuelles
- Bonnes pratiques d’utilisation en contexte professionnel
III – Maîtrise du prompting
- Structure d’un prompt efficace et techniques d’optimisation
- Techniques d’itération et d’amélioration des résultats
- Adaptation du prompt à un objectif métier
IV – Production de contenus professionnels avec l’IA
- Rédaction de contenus professionnels (emails, synthèses, documents)
- Adaptation du ton, du format et du niveau de détail
- Application à des cas concrets métiers
V – Vérification et validation des contenus générés
- Méthodes d’analyse critique et de validation des contenus
- Détection des incohérences et erreurs
- Mise en place d’un processus de contrôle
VI – Cadre réglementaire et responsabilité professionnelle
- RGPD appliqué à l’usage de l’IA (notions)
- IA Act : principes et impacts (notions)
- CNIL : principes et impacts (notions)
- Principes de protection des données et gestion des informations sensibles
- Définition du périmètre de responsabilité de l’utilisateur et de l’organisation
VII – Intégration dans l’activité professionnelle
- Formalisation d’un cas d’usage métier individuel (aperçu)
- Construction d’un plan d’intégration opérationnel (aperçu)
- Identification des bonnes pratiques
VIII – Mise en situation finale (évaluation)
- Réalisation d’un cas complet :
- rédaction d’un prompt
- production d’un contenu
- vérification et validation
- Présentation du livrable et justification des choix
Chaque participant produit :
- un prompt structuré
- un contenu exploitable
- une méthode de vérification formalisée
Pédagogie et organisation
- Apports théoriques courts,
- Etudes de cas,
- Exercices pratiques guidés,
- Mises en situation et échanges à partir des contextes professionnels des participants.
Méthodes pédagogiques
• Apports théoriques courts
• Études de cas
• Exercices pratiques guidés
• Échanges sur retour d'expérience
• Jeux de rôle
• Mises en situation à partir des contextes professionnels
des participants
Matériel pédagogique
• Ordinateur avec accès internet
• Outils IA générative
• Support PowerPoint remis aux participants
• Fiches prompts personnalisées (livrable final)
Positionnement et Modalités d’évaluation des acquis
Test de positionnement en amont de la formation.
Évaluation des acquis / compétences liées aux objectifs opérationnels définis :
1 Compétences / Connaissances
-
- Distinguer usages conformes et usages à risque de l'IA
- Modalités Evaluation : Quiz de validation des connaissances (QCM —
70 % de réussite requis)- Critères Evaluation Score ≥ 70 % sur les questions RGPD, IA
Act et identification des risques
- Critères Evaluation Score ≥ 70 % sur les questions RGPD, IA
- Modalités Evaluation : Quiz de validation des connaissances (QCM —
- Distinguer usages conformes et usages à risque de l'IA
2 Compétences / Connaissances
-
- Rédiger un prompt structuré et exploitable
- Modalités Evaluation Rédiger un prompt structuré et exploitable Modules 3, 4
- Critères Evaluation Prompt construit et pertinent.
- Modalités Evaluation Rédiger un prompt structuré et exploitable Modules 3, 4
- Rédiger un prompt structuré et exploitable
3 Compétences / Connaissances
-
- Produire un contenu professionnel et fiable avec l'IA
- Modalités d'évaluation : Module 8 , mise en situation
- Critères d'évaluation : Contenu pertinent, expliqué.
- Modalités d'évaluation : Module 8 , mise en situation
- Produire un contenu professionnel et fiable avec l'IA
4 Compétences / Connaissances
-
-
- Appliquer les règles de conformité (RGPD, IA Act)
- Modalités d'évaluation : Quiz et fil de l'eau de la seance
- Critères d'évaluation : Absence d'erreur sur les regles de bonne pratique
données
- Critères d'évaluation : Absence d'erreur sur les regles de bonne pratique
- Modalités d'évaluation : Quiz et fil de l'eau de la seance
- Appliquer les règles de conformité (RGPD, IA Act)
-
5 Compétences / Connaissances
-
- Identifier et formaliser un casd'usage métier
- Modalités d'évaluation Livrable produit en fin de formation
- Critères d'évaluation : Cas d'usage documenté, réaliste et
intégrant une méthode de contrôle
- Critères d'évaluation : Cas d'usage documenté, réaliste et
- Modalités d'évaluation Livrable produit en fin de formation
- Identifier et formaliser un casd'usage métier
Fiche d'évaluation qualitative à chaud
Mode de validation
- Attestation de fin de formation basée sur l’atteinte des objectifs..
Financements possibles
OPCO
Interne entreprise développement des compétences.
Auto-financement
Modalités et délai d’accès
- Inscription après validation du besoin.
Envoi de la convocation et des documents administratifs.
Accès selon le planning défini.
Référent handicap
PERSONNES EN SITUATION DE HANDICAP : (mise en place de compensation…)
Contact : Référent handicap 02 51 84 95 55 / 06 28 70 45 28 / nadiahadjeri@cadresenmission.com
Accessibilité aux personnes en situation de handicap
- Formation accessible aux personnes en situation de handicap avec adaptation des modalités pédagogiques
Intervenant
Pierre Lavaud : 30 ans d’expérience dans différentes formations : Internet, Infographie, action commerciale, IA
Formateur expert en usage professionnel de l’IA
Formé Compétens et Cadre en Mission en ingénierie pédagogique.